Vi använder kakor, cookies, för att ge dig en förbättrad upplevelse, sammanställa statistik och för att viss nödvändig funktionalitet ska fungera på webbplatsen.
Kursen utgår från ett praktiskt ledarskapsperspektiv. Fokus ligger på faktorer som direkt eller indirekt påverkar ledarskapet - och rollen som ledare - på operativ nivå.
Kursen vänder sig till den som är nyfiken på ledarskap och ledarskapsrollen, och därför önskar utveckla sin kunskap inom området.
Kursen bygger på tre till varandra relaterade moment, där hinder och förutsättningar för effektivt ledarskap i praktiken utgör det genomgående temat. De tre momenten kan kortfattat beskrivas enligt följande:
* 1) Ledarskap och ledarrollen med utgångspunkt från ledarskapsteorier och motivationsteorier.
* 2) Ledarskap och ledarrollen med utgångspunkt från teori inom områdena gruppdynamik, grupputveckling och effektiva grupper.
* 3) Att leda i olika sammanhang - i olika kulturer, i press/stress/kris och i förändring.
Kursen utgår från ett praktiskt ledarskapsperspektiv. Fokus ligger på faktorer som direkt eller indirekt påverkar ledarskapet - och rollen som ledare - på operativ nivå.
Kursen vänder sig till den som är nyfiken på ledarskap och ledarskapsrollen, och därför önskar utveckla sin kunskap inom området.
Kursen bygger på tre till varandra relaterade moment, där hinder och förutsättningar för effektivt ledarskap i praktiken utgör det genomgående temat. De tre momenten kan kortfattat beskrivas enligt följande:
* 1) Ledarskap och ledarrollen med utgångspunkt från ledarskapsteorier och motivationsteorier.
* 2) Ledarskap och ledarrollen med utgångspunkt från teori inom områdena gruppdynamik, grupputveckling och effektiva grupper.
* 3) Att leda i olika sammanhang - i olika kulturer, i press/stress/kris och i förändring.