Ledning och organisation av affärsverksamhet

Kursen ger företag och organisationer möjlighet att möta studenter redan under deras första termin på universitetet. Genom att bidra med verkliga exempel, erfarenheter eller aktuella organisatoriska utmaningar får ni hjälpa studenterna att koppla teori till praktik. Studenterna använder era case som underlag för seminariediskussioner där centrala teman inom ledning och organisation analyseras med hjälp av vetenskapliga modeller och teorier.

Syftet är framför allt att ge studenterna förståelse för hur organisationer fungerar i praktiken och samtidigt ge dem en inblick i företag och organisationer i regionen. Företag har möjlighet att medverka genom en gästföreläsning eller genom ett case eller en frågeställning som kan användas i undervisningen.

Förväntat resultat

• Synlighet mot framtida medarbetare.
• Studenter diskuterar företagets erfarenheter utifrån organisationsteori.
• Kontakt med LTU och studenter.
• Bidra till studenternas första möte med arbetslivet.

Genomförande

Studenterna analyserar och diskuterar företagets case under sex seminarier kopplade till kursens teman: arbete och motivation, organisationskultur, organisationsstruktur, teknologi och omvärld, byråkrati och beslutsfattande samt chefskap, ledarskap och makt. Företag kan även hålla en kort gästföreläsning.

Åtagande

Företaget behöver:
• bidra med ett verkligt exempel eller en organisatorisk utmaning
• gärna presentera verksamheten genom ett kort besök eller en gästföreläsning.

Case behöver inte innehålla känslig information utan ska fungera som underlag för studenternas lärande.

Exempel

Case kan innehålla beskrivningar av:

• Introduktion av nya medarbetare
  • Organisationsförändring
  • Företagskultur
  • Beslutsfattande
  • Ledarskap och kommunikation
  • Digitalisering
  • Hållbarhet och intressenter

• Kursplan för O0017N

Intresseanmälan

• Anmäl ditt intresse här